| 吴道生 - 求职简历 |
| [更新日期]:2013-05-16本简历被查阅【260】次 |
| 基本情况 | 个人相片 | ||||
| 姓 名 | 吴道生 | 性 别 | 男 |
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| 年 龄 | 43岁 | 户 籍 | 龙港 | ||
| 最高学历 | 大专 | 工作经验 | 五年-十年 | ||
| 所学专业 | 工商企业管理 | ||||
| 教育、工作经历 | |
| 教育背景 | 2001-2004年 人文学院 工商企业管理专科 大专
2. 2007年~12月 汇兰德顾问有限公司 ISO9001-2000体系 ISO内审证书 |
| 技术专长 | 熟练运用Word Excel PowerPoint办公软件,主导公司ERP推行顺利上线。
企业邮箱建立,局域网组建,打印机、传真机、扫描仪监控系统维护熟悉, 熟练安装WINDOWS 2000/XP、 Office、CoreIDRAW、Photoshop、AutoCAD、AdobeIllustrator、Pro-E、UG、SolidWorks、MASCAM、3DSMAX、Adobe Acrobat等软件。 |
| 工作经历 | 1. 依客户需求制定产品质量检验标准,根据公司整体质量状况组织质量控制方案,制定制程质量管制计划,依ROHS指令标准,监控产品全程质量(原材料、生产、出厂等环节), 防止异常发生,达到公司的品质目标。
2. 负责审核相关呈交的品质文件,完善相关表格和标准/程序文件,检验报告真实性落实审核。 3. 负责督导并审核首件报告,品质周报、月报表。 4. 负责召开各种品质会议,协调沟通各部门及时处理品质异常问题,生产品质异常问题追踪,确保方案有效实施。 5. 负责本部门人员编织管理,人员增补,专业知识培训。 6. 负责品检人员工作内容的安排及督导,人员培训、考核,品质成本分析。 7. 领导公司品检人员20-30人,以公司制定出货检验合格率100%,每季度客户投诉≤2次(以书面为主),公司全员团结管制。 8. 对处理客户投诉问题,依客户投诉问题进行核实问题点,根据客诉问题点进行分析改善质量控制计划,招开改善纠正与预防措施,以8D报告追踪效果确认,防止后序重复发生,不合格品的最终确认及程报上级处理。 9. 样版打样确认,样本搞依客 |
| 求职意向 | |
| 求职类型 | 全职 |
| 求职岗位 | 部门经理 |
| 希望工作地 | 龙港 平阳 苍南 |
| 月薪要求 | 7000元/月 |
| 到职日期 | 一个星期 |
| 其他意向 | 要求提供食堂,住房 |
| 联系方式 | |
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