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加入中先请按面试流程进行或直接电话联系，招聘网及APP直投简历一律不回复。

一、基本要求：
1、硬性要求
形象气质良好，20-28周岁；
有亲和力和良好的服务意识；
有上进心和工作热情，能吃苦耐劳；
具备良好的沟通协调能力和组织管理能力；
熟练使用office办公软件，会PS操作；
办事沉稳干练、心思缜密、积极主动；
熟悉基本行政管理常识；

2、软性要求
有较强的工作责任心；
良好的职业道德及团队精神；
无犯罪记录，身体健康情况良好。


二、岗位职责：
负责来电、访客的咨询服务和接待管理工作；
负责文件及快递的打印管理、填写和收发工作；
负责公司网站及微信公众号的信息发布、运营和维护；
负责公共区域的卫生管理，办公环境与秩序维护，展示公司良好形象；
负责会议宣传和监督执行，做好各类会议管理工作；
负责日常活动的组织策划与实施工作；
负责内务、物料、档案、安保管理工作；
协助上级做好部门间协调，提供及时有效的行政服务；
协助上级开展人力资源与招聘电话邀约；
完成上级交办的其它事务。


三、晋升空间：   
            行政主管                           
行政专员 →           
            总经办
    
                      
四、工作时间： 
上午8:30-11:30，下午13:00-17:30
单休，所有法定节假日休息。


五、薪酬福利：
1、试用期工资3000元，转正后基本工资3500元+绩效工资500元；
2、五险一金：根据岗位及工龄提供五险和住房公积金；
3、各类奖金：全勤奖、年度奖、人才推荐奖及各类部门内部奖励；
4、各种补贴：住房补贴、高温补贴、中餐补贴（限指定级别及主管以上）；
5、其它福利：年假、年度游、健康体检、生日关怀及各种拓展旅游等；


其它说明：
1、懒散、有公主病、二年以内将婚或将育的勿拢；
2、以上内容真实、准确、有效，请先勿必了解岗位详情，决定加入请直接电话联系预约时间现场面试。