要求应聘者诚实正直、责任心强、工作热情、团队意识好,要有管理经验,学历要求根据应聘岗位而定,有与岗位要求相当的经验、知识、从业经历者将优先录用。 2.年龄:25-35周岁 3.待遇:(1)最高享有每月5000的底薪(2)享有自己业绩的佣金、管理佣金、增员津贴和育成津贴等;(3)在公司工作6年发给养老金8万元,工作12年发给养老金共计14万元。(4)全面保障:公司提供免费的定期寿险,意外伤害、重大疾病和住院医疗等多项保障。 (5)优秀员工还可享受带薪休假