负责把握本中心发展方向,制订符合现阶段运营的教学及销售目标。 1、负责中心整体运营,制定全园的工作计划和发展规划,组织实施并检查执行情况; 2、负责开展各类主题活动、商业合作活动. 3、负责制订销售团队、教学团队的培训计划,组织技能考核; 4、负责园区内各项日常工作的分配、协调与统筹; 5. 深入理解课程体系与精髓,与教学团队一起对课程进行有效实施,推动教学质量的不断提升; 6 负责园内各类物品的采购,负责制订本中心人员的任用及绩效考核标准;推动各项管理规章、制度的建设和完善 7. 负责与当地教育机关等相关部门建立良好合作关系。 任职要求: 1、五年幼儿管理相关工作经验,具有运营管理经验者; 2、 专科及以上幼儿教育或教育相关专业,熟悉教育体系; 3、具有宣传推广与销售能力,能够带领团队完成销售指标; 4. 具有良好的协调、组织和团队建设能力; 5. 具有较强的创造、拓展以及判断、决策、计划与执行能力; 6. 具有良好的个人品质及修养,高度诚信,具有高度的工作热情,极强的责任心和敬业精神; 7. 有较强的责任感和平和的心态,能承受较大工作压力; 8. 热爱并乐于从事教育事业,具有先进的教育理念和较强的管理能力。 9、热爱幼儿教育事业,有爱心、有责任感; 10、工作积极主动、能够承担工作压力,勇于开拓创新。
托班老师 工作内容: 1.负责托班教育工作 2.负责所带班级会员教务工作 3.负责托班活动的开展 4.负责托班会员服务工作 5.完成教研工作 任职要求: 1.正规院校大专以上学历,幼师,学前教育,音乐,舞蹈,美术专业优先 2.普通话标准,有唱歌,舞蹈,美工等相关技能者优先考虑 3.具有亲和及较强的沟通能力和学习能力 4.性格外向,富有爱心,耐心,责任心以及良好的师德 5.形象好,气质佳,热爱幼儿教育事业 6.具备幼儿园或早教机构相关工作经验 亲子课老师 一、工作内容: 1.负责1-6岁亲子早教课程授课; 2.负责与家长沟通学生日常情况与家长会; 3.负责节假日活动准备与参与; 4.教具、教学设备课前准备或交接、课后整理。 二、职位要求: 1.有学前教育相关专业优先,有教育行业教学经验优先; 2.有一定才艺特长优先,如唱歌、跳舞、乐器、绘画; 3.喜欢孩子,对孩子有耐心; 底薪+绩效+课时费(3000-6000) 感统老师 工作内容: 1.负责1-6岁亲子感统课程授课; 2.负责与家长沟通学生日常情况与家长会; 3.负责节假日活动准备与参与; 4.教具、教学设备课前准备或交接、课后整理。 二、职位要求: 1.有学前教育相关专业优先,有教育行业教学经验优先; 2.喜欢孩子,对孩子有耐心; 3有较强的沟通能力
教师的责任在于教学,让每一个来亲苗的孩子在正确的教学指导下学习与进步,是亲苗的教学宗旨,亲苗对每一个教师都是严格要求并开发潜能的。由于亲苗新装修后教学管理与教学要求做了新的调整,亲苗仍需新的血液注入,有意向从事特教行业的老师们看过来。 招聘职位:特教老师10名 职位要求: 1.对特教事业充满热爱与激情,愿意为特殊孩子付出爱心和责任心; 2.职业方向为孤独症孩子的康复训练和陪护,具有良好的社会沟通能力; 3.拥有陪护孤独症孩子经验的康复工作者,优先考虑。 月薪:基本工资+绩效奖金+工龄工资+五险等,收入视专业水平和工作能力的提升递增。 福利:丰厚薪资、专业培训、周末双休、节假日休息、暑期休息、年假、减压业余活动等。
岗位职责: 1、熟练掌握机构的课程体系,能够清楚、明了地介绍给家长。 2、有礼貌的接待家长,及时登记与了解孩子与家长的信息,能够根据孩子的年龄特点与家长的需求,推荐相应的课程,并做好及时的跟进。 3、能够按时完成每月的销售指标。 4、每月梳理总结销售工作。 职位要求: 1、形象气质佳,仪态端庄,有销售经验或在早教机构有做课程销售者优先; 2、普通话标准,口齿清晰,表达能力好,沟通能力强; 3、大专及以上学历有教育专业背景优先; 4、反应快,学习能力强,肯吃苦耐劳,有责任心,有耐心,有爱心;